伴隨著日益強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，我公司逐步強(qiáng)化企業(yè)文化建設(shè)，和發(fā)展杰出團(tuán)隊(duì)，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力，進(jìn)一步拓展企業(yè)的市場(chǎng)空間，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
在企業(yè)的生存和發(fā)展中，企業(yè)文化不僅直接影響到職工的舉止行為，而且直接影響到職工的職業(yè)道德，企業(yè)文化對(duì)企業(yè)的重大決策和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展也有著重要影響。
企業(yè)文化是企業(yè)目標(biāo)達(dá)成過(guò)程中形成和確立起來(lái)的一個(gè)價(jià)值觀念，以企業(yè)的精神和價(jià)值為核心，以企業(yè)職工的全面發(fā)展為最終目的。一般被職工普遍接受并有意識(shí)地用于行為準(zhǔn)則，是企業(yè)員工所恪守的價(jià)值觀、思想觀念和行為方式，也是企業(yè)員工的共同價(jià)值觀和企業(yè)管理的理念和方式。
企業(yè)文化會(huì)潛移默化地影響職工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度，優(yōu)良的企業(yè)文化可以建立一個(gè)充滿核心凝聚力的企業(yè)團(tuán)隊(duì)，并能指引企業(yè)職工施展團(tuán)隊(duì)的凝聚力和綜合功能。企業(yè)文化可以提升員工的向心力，圍繞企業(yè)文化發(fā)展，展現(xiàn)員工個(gè)人價(jià)值的同時(shí)，更能體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的優(yōu)勢(shì)，從而增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)， 更加促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。
